Před PERSONIQO
Firma rostla o desítky lidí ročně. Excel přestal stačit, ale na velký HRIS „nebyl rozpočet ani nervy". Docházka v terminálu, dohody v šanonu, nábor v inboxu personalistky. Kontroly platností oprávnění a školení? „Na koho si vzpomeneme."
Po nasazení
Každý zaměstnanec má v PERSONIQO svůj plán práce – ví, kdy přijde, kdy odejde, kdy má volno. Všechny dohody (DPP, DPČ i pracovní smlouvy) jsou v jedné kartě, hlídáme jim platnost i limity hodin. Kontroly docházky probíhají automaticky – systém upozorní na nesoulady ještě před uzávěrkou.
Všechny výkazy jdou rovnou na mzdové oddělení, odkud se exportují do mzdového systému – bez ručního přepisu, bez kopírování buněk v Excelu. Mzdová účetní vidí, kdo má co schválené, a nemusí dohánět vedoucí telefonicky.
Nábor začíná sledováním platností inzerátů, přijetím CV a vyplněním osobního dotazníku uchazečem. Při přijetí se data jedním klikem překlopí do personalistiky. Žádné přepisy. Žádné starosti s výmazem CV – PERSONIQO řeší GDPR za vás.
Vedoucí jsou automaticky upozorněni na každý blížící se konec platnosti oprávnění, lékařské prohlídky nebo školení. A jako bonus – na kartě zaměstnance vidí všechny přiřazené stroje a vybavení. Když někdo odchází, hned víte, co vrátit.